交通事故问答
法律问题
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劳动法规定加班一小时如何算
回答:根据劳动法规定,加班一小时应按照特定的标准进行计算和报酬。通常情况下,加班工资应不低于正常工资的150%。 -
违停申诉理由怎么样写通过率高
回答:尊敬的执法部门:。我是XX路XX号违停罚款的申诉人,特此申诉并希望您能审慎考虑我的情况。其次,停车期间并未造成交通拥堵或安全隐患,我的行为并未对他人造成不便或妨碍。《中华人民共和国道路交通安全法》第五十六条,机动车应当在规定地点停放。禁止在人行道上停放机动车;但是,依照本法第三十三条规定施划的停车泊位除外。在道路上临时停车的,不得妨碍其他车辆和行人通行。 -
香港的终身监禁需要服刑多少年
回答:根据香港法律,《刑事诉讼条例》第57条规定,终身监禁意味着被判定的人将在监狱度过其余的生命,没有明确的释放日期。然而,根据香港法院的判例和司法实践,罪犯通常在服刑若干年后有资格申请假释。假释委员会会综合考虑罪犯在服刑期间的表现、改造情况及对社会的危险程度来决定是否批准假释申请。 -
过了追诉期的就是无罪吗
回答:过了追诉期并不一定等同于无罪。追诉期是指对犯罪行为追究刑事责任的有效期限,如果在这个期限内,相关机关没有提起诉讼,那么在追诉期限届满后,通常不能再对犯罪分子定罪量刑。但是,这并不意味着犯罪分子就无罪,因为在某些情况下,即使犯罪行为发生在追诉期限之后,仍然可以被追究。 -
车辆报废补贴多长时间能拿到
回答:根据《机动车报废回收管理办法》,车辆报废补贴一般需要在报废手续完成并通过审核之后,才能拿到。具体时间可能会因地区而异,一般情况下需要1个月左右。对符合条件的报废老旧汽车、“黄标车”并购买新车的,财政部门应于受理后15个工作日内将补贴资金发放给车主;对不符合条件的,商务主管部门应退回申请并说明理由。 -
外地车进海南如何申请
回答:外地车辆进入海南需要申请临时通行许可证。请一定严格遵守此项规定,以免违反法律法规的处罚。《中华人民共和国道路交通安全法》第三十九条公安机关交通管理部门根据道路和交通流量的具体情况,可以对机动车、非机动车、行人采取疏导、限制通行、禁止通行等措施。遇有大型群众性活动、大范围施工等情况,需要采取限制交通的措施,或者作出与公众的道路交通活动直接有关的决定,应当提前向社会公告。 -
网络诈骗罪罚金标准是怎样的
回答:网络诈骗罪的罚金标准因犯罪情节和影响程度而异。一般而言,罚金可高达数十万至数百万元人民币。法院会综合考虑犯罪事实、社会危害程度和犯罪所得确定具体数额。 -
罚款扣工资违反劳动法吗
回答:雇主是否可以罚款并非一概而论,需考虑具体情况及法律规定。根据劳动法,雇主只能在符合法律规定的情况下扣除工资,如社会保险、个人所得税等。非法罚款可能违反劳动法,但依据合同约定罚款则需符合相关法规,如不得超过法定限额。 -
假冒注册商标罪与诈骗罪的界限是怎样的
回答:假冒注册商标罪和诈骗罪的划分有着明确的界限。假冒注册商标罪主要涉及对商标所有权的侵犯,而诈骗罪则是以欺骗手段获取财物的行为。尽管两者都存在欺骗成分,但其核心犯罪行为和侧重点有所不同。 -
绑架罪怎么判定
回答:绑架罪的判定通常取决于被告的行为是否符合法律对绑架的定义。根据法律,绑架是非法剥夺他人自由的行为,通常涉及将他人劫持到一个不受控制的地方或者限制其行动自由。法庭会考虑多个因素,包括是否存在恶意目的、是否有胁迫或欺骗行为、受害人是否被限制行动等。律师会通过分析证据和法律条款来确定是否构成绑架罪,辩护或者辩解可能会围绕着证据的真实性、被告的意图以及任何可能存在的法律漏洞展开。
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投毒罪量刑3到7年会判几年
回答:投毒罪量刑3到7年取决于案件情节和被告人的前科。通常,判决会考虑是否造成严重后果及被告人的态度。轻罪情况下,可能判较轻刑期,但若后果严重或有前科,刑期可能较重。因此,具体判决需考虑多种因素。 -
借条上征信吗
回答:借条上一般不会直接征信,但是如果借款人逾期不还款,债权人可以通过法律程序将逾期的信息记录到征信系统中,对借款人的信用记录产生影响。但是,依照法律、行政法规规定公开的不良信息除外。征信机构对个人不良信息的保存期限,自不良行为或者事件终止之日起为5年;超过5年的,应当予以删除。在不良信息保存期限内,信息主体可以对不良信息作出说明,征信机构应当予以记载。 -
朋友借钱写借条还是欠条
回答:根据法律规定,在朋友借钱的情况下,建议采用借条来明确双方的债权债务关系。借条是一种书面协议,记录借款人向出借人借款的金额、时间、利率和还款方式等重要信息,以确保双方权益得到保护。《民法典》第六百六十八条,借款合同应当采用书面形式,但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。 -
车祸责任一般怎样划分
回答:车祸责任通常根据事故发生时各方的行为和责任来划分。全责指一方在事故中承担全部责任,主要责任表示一方在事故中承担主要责任,次要责任表示一方在事故中承担部分责任,而无责任则表示该方在事故中没有责任。判断责任的依据通常包括交通规则、事故现场证据、证人证言和相关法律条文等。一方当事人故意造成道路交通事故的,他方无责任。 -
劳动法对过去的刑事犯罪如何规定
回答:根据劳动法,过去的刑事犯罪对雇佣关系的影响取决于犯罪性质和判决情况。如果犯罪与工作职责无关,且未对雇主造成直接损害,则雇佣关系可能不受影响。然而,如果犯罪行为涉及欺诈、盗窃等与工作职责相关的行为,雇主可能有权解除劳动合同。律师可协助雇主确保合法程序,并保护雇员的权益。劳动合同法第三十九条(六)规定:员工被依法追究刑事责任的。 -
行驶证没带怎么处理
回答:如果您的行驶证没有带在身边,您应该立即前往交通管理部门补办临时行驶证,以避免被处罚。未携带行驶证将被视为交通违法行为,可能面临罚款或其他处罚。《道路交通安全法》第九十五条 上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌,未放置检验合格标志、保险标志,或者未随车携带行驶证、驾驶证的,公安机关交通管理部门应当扣留机动车,通知当事人提供相应的牌证、标志或者补办相应手续,并可以依照本法第九十条的规定予以处罚。 -
交通事故怎样起诉索赔
回答:如果您想起诉索赔交通事故,您可以通过以下步骤进行:。《民事诉讼法》第一百二十条,起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 -
一方偷偷隐藏夫妻共同财产怎么办
回答:如果您怀疑配偶隐瞒夫妻共同财产,请尽快咨询专业律师。律师将为您提供法律和行动建议,帮助保护您的权益。处理此问题需冷静,并依据专业建议采取适当行动。 -
破产清偿的顺序
回答:破产清偿通常按照法定优先顺序进行。首先清偿优先债权,如工资和社会保险费;其次是担保债权,有担保物或担保人的债权;然后是普通债权,包括未担保的债权。如果优先债权清偿后仍有剩余资产,则按各债权金额比例进行清偿,直至全部清偿完毕或资产清偿完为止。 -
借钱打借条还是欠条,要不要父债子偿
回答:根据法律规定,借款行为应当采取书面形式,以确保双方权益。建议您在借款时签订借条或欠条,并在上面明确借款金额、借款人、借款时间以及还款方式等重要信息。关于父债子偿的问题,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,未成年人可以独立作为借款人,但在还款方面可能需要成年监护人的帮助。但在一般情况下,借款人应当自行承担债务的偿还责任,不应要求其父母或监护人来代为偿还债务。
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劳动法规定加班一小时如何算
回答:根据劳动法规定,加班一小时应按照特定的标准进行计算和报酬。通常情况下,加班工资应不低于正常工资的150%。 -
申请劳动仲裁准备材料有什么
回答:准备劳动仲裁所需材料包括劳动合同、工资支付记录、违法行为证据、协商未果书面协议、个人身份证明及其他相关证据。 -
劳动赔偿追诉时效是多久
回答:根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动赔偿的追诉时效因国家法律而异。在中国,针对工资、工伤医疗费等权益,诉讼时效为1年;其他劳动权益的追诉时效为2年。时效的计算起点通常是权益受到侵害之日。 -
1个人能申请劳动仲裁吗
回答:个人在中国可以通过律师向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动纠纷的有效方式,雇主和雇员都可申请。律师在此过程中发挥重要作用,协助理解法律、收集证据、起草申请书并代表参与仲裁。通过律师提起劳动仲裁能确保个人权益得到充分保障,提高申诉的效率和成功率。 -
周末加班工资在劳动法中规定
回答:根据劳动法,周末加班工资应按照加班工资的规定计算,即在正常工作日加班时的工资的1.5倍或2倍。但对于周末加班,法律没有专门规定额外的加班工资标准。 -
私企员工被公司辞退有没有赔偿
回答:私企员工被公司辞退时,赔偿问题需视具体情况而定。通常情况下,员工可能有权获得一定赔偿,但需考虑合同、劳动法及公司政策。若解雇违反法律或合同,员工可要求相应赔偿,包括工资未支付等。具体金额及程序建议咨询法律专家。 -
劳动法中病假规定
回答:根据劳动法规定,员工因病需要请假时,雇主通常要求提供医疗或诊断证明。在病假期间,雇主有义务支付工资,并保留员工职位,不得解除劳动合同。长期患病时,雇主应依法进行解雇或调整工作岗位,尽量避免对员工造成不利影响。 -
租赁合同如遇政府征收
回答:租赁合同可能面临政府征收的风险。根据合同条款,租赁方可能有权终止合同或要求修订。律师建议仔细审查政府征收条款,确保双方权利清晰。若征收影响物业使用或价值,租赁方可能获得赔偿或其他补救措施。租赁双方应及时咨询专业律师以保护权益。 -
劳动法关于病假的规定有什么
回答:劳动法明确规定了员工因病请假的相关规定。根据法律规定,员工需提供病假证明或其他证明材料。员工在单位工作满一年以上但不满十年的,每年享有不少于5天的病假;在单位工作满十年以上的,每年则有不少于10天的病假。同时,单位应为员工提供带薪病假,期间工资待遇由雇主按国家规定支付。 -
劳动法工资是加班多少
回答:根据劳动法,加班工资的计算方式因国家或地区法律而异。通常,加班工资是基于员工加班时间的倍率,例如中国规定工作日加班不低于工资的1.5倍,休息日和节假日不低于2倍。建议咨询当地律师以获取准确信息。
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借条标明还款日期多少年有效
回答:根据法律规定,借条中标明的还款日期是确定债务人应在何时履行还款义务的重要依据。如果借条中没有明确还款日期,则诉讼时效从借款人明确表示不还款或最后一次催讨之日起算。因此,请务必在借条中明确标注还款日期,并严格遵守约定的还款日期,以便在法律保护期限内维护自身权益。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。 -
车祸责任对方没赔偿能力要怎样处理
回答:如果对方没有赔偿能力,您可以考虑通过律师向对方提起民事诉讼,要求对方承担赔偿责任。如果对方确实没有财产可供执行,您也可以考虑向保险公司申请索赔,或者寻求政府相关部门的帮助。当然,在处理这种情况时,建议您咨询专业律师的意见,以便了解具体的法律程序和途径。交通事故责任者对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。 -
年满60岁出车祸有没有误工费
回答:根据《劳动合同法》,年满60岁的员工在发生车祸后需要停止工作,享受误工费。具体的误工费标准应当根据公司规章制度以及劳动合同中的约定来确定。建议您咨询公司的人力资源部门或者雇佣一位专业律师进行详细咨询。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。 -
车祸导致死亡怎么赔偿
回答:根据相关法律规定,车祸导致死亡的赔偿标准包括以下几个方面:。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 -
贴的罚单丢了怎么办
回答:如果您的罚单丢了,您应该立即联系相关部门或法院申请补办。《道路交通安全法》第八十八条对道路交通安全违法行为的处罚种类包括:警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。《道路交通安全法》第八十九条行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者五元以上五十元以下罚款;非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以扣留其非机动车。 -
车辆违停扣分吗
回答:根据我国《道路交通安全法》的规定,车辆违停会受到相应处罚,包括罚款和扣分。一般情况下,轻微违停可能会扣少量分,而严重违停则可能会扣除更多分数。违停扣分对于驾驶人来说是一种警示和惩罚,也是为了促使驾驶人自觉遵守交通法规,确保道路交通秩序。《道路交通安全法》第九十三条,对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的,可以指出违法行为,并予以口头警告,令其立即驶离。 -
交通事故可以调监控吗
回答:交通事故可以调取监控录像作为证据。但是必须严格遵守相关法律法规,确保调取监控的合法性和合理性。《道路交通安全法》第一条 为了维护道路交通秩序,预防和减少交通事故,保护人身安全,保护公民、法人和其他组织的财产安全及其他合法权益,提高通行效率,制定本法。 -
朋友欠钱不还没有证据怎么处理
回答:如果朋友欠钱不还且没有证据,可以尝试与朋友进行友好协商,尽量取得对方的认可和承诺,或者请第三方见证人协助调解,在没有书面证据的情况下,录音等电子证据也可以作为辅助证明,必要时可咨询律师,根据具体情况采取法律手段维护自身权益,尽量避免因缺乏证据而导致维权困难。 -
交通事故农村死亡赔偿标准是如何规定
回答:根据国家有关法律规定,交通事故农村死亡赔偿标准如下:。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。 -
交通事故撞人受伤不处理怎么处理
回答:如果发生交通事故撞人受伤不处理,您必须立即采取以下步骤:。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。